Vào ngày 22 tháng 9, Tập đoàn Bảo vệ Môi trường Sơn Đông đã tổ chức buổi hội thảo và giao lưu đặc biệt hàng tháng cho hàng trăm nhân viên để nói về những tài năng trẻ 14 đại diện tài năng trẻ tiêu biểu đến từ trụ sở tập đoàn và các công ty thành viên đã tham dự buổi gặp mặt Ông Vương Lực, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tập đoàn đã đến dự và phát biểu tại cuộc họp Peng Xiujun, Phó Bí thư Đảng ủy, Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Tập đoàn chủ trì cuộc họp
Tại cuộc họp, 14 đại diện tài năng trẻ đã thảo luận về cách thúc đẩy sự phát triển chất lượng cao của tập đoàn dựa trên vị trí công việc và lĩnh vực chuyên môn của họ, kết hợp với môi trường bên ngoài và thực trạng đổi mới và phát triển của tập đoàn Các lãnh đạo tham dự buổi làm việc đã có những trao đổi sâu sắc với các tài năng trẻ và lắng nghe ý kiến, đề xuất của mọi người về công cuộc đổi mới, phát triển của Tập đoàn
Cuộc họp chỉ ra rằng trang chu fun88 đã thực hiện hoạt động trò chuyện hàng tháng "Hãy bén rễ ở tuyến đầu và nói về sự cống hiến, tôi sẽ cùng trang chu fun88 phát triển" cho hàng trăm nhân viên nhằm tăng cường hướng dẫn giáo dục, chọn lọc các mô hình tiên tiến, khuyến khích cán bộ, công nhân nói về hiểu biết của mình, bày tỏ quan điểm và kinh nghiệm của mình, đồng thời xây dựng nền tảng giao tiếp và phát triển cho nhân viên Đồng thời, tập trung vào nhiệm vụ cải cách và biện pháp công tác của Tập đoàn, lắng nghe ý kiến, đề xuất của cán bộ, nhân viên, tổng hợp trí tuệ, nỗ lực chung để Tập đoàn phát triển chất lượng cao Đại hội yêu cầu toàn thể cán bộ, nhân viên của Tập đoàn phải chủ động tư duy, lập kế hoạch theo nhu cầu phát triển, phấn đấu tích cực tham gia, thực hiện và thúc đẩy công cuộc đổi mới và phát triển của Tập đoàn Cần tuân thủ định hướng vấn đề, định hướng kết quả và định hướng thị trường, chủ động xác định và giải quyết vấn đề; cần tăng cường nhận thức về thị trường, trên cơ sở đổi mới công nghiệp và sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, làm tốt công tác đổi mới khoa học công nghệ và chuyển hóa thành tựu khoa học công nghệ; cần tăng cường nghiên cứu chính sách và quy hoạch công nghiệp, nắm bắt các cơ hội chính sách và cơ hội thị trường, xác định điểm vào và trọng tâm công việc, định hình toàn diện động lực mới và lợi thế mới cho phát triển công nghiệp
Trưởng bộ phận liên quan của tập đoàn đã tham dự cuộc họp